Ново проучване на изследователи от Училището по обществено здраве на Колумбийския университет установи, че
Ранните проучвания вече показват връзка междунископлатени работни места и здравословни проблеми като депресия, затлъстяване и хипертония. А те от своя страна са рискови фактори за когнитивното стареене. Това обаче е първото проучване, което директно изследва връзката между ниските заплати и когнитивните способности по-късно в живота.
Анализът на данните на участниците в проучването показа, че тези, които работят за ниски заплати, са получили приблизително една допълнителна година когнитивно остаряване за период от 10 години.