Ab dem 1. September versprach Microsoft, die Gehälter um 5-10 % des aktuellen Gehalts zu erhöhen. Doch viele Mitarbeiter fanden sich wieder
Nach Angaben der Mitarbeiter selbst werden ab dem 15. September neue Zahlungen anfallen, aber viele werden zu diesem Zeitpunkt bereits gegangen sein.
Solche Gefühle werden auch durch die jährliche interne Umfrage zur Zufriedenheit mit dem Gehalt belegt: Im vergangenen Jahr betrug die Zahl der mit dem Gehalt zufriedenen 73%, in diesem Jahr - 66%.
„Microsoft hat eine unausgesprochene Regel: Wenn Sie bekommen wollen, was Sie verdienen, müssen Sie kündigen und zurückkommen. Und das hat den Umsatz nur noch verschärft “, sagte einer der Mitarbeiter des Unternehmens.