Worker vs Robot: Welche Unternehmen haben bereits Maschinen implementiert und haben wir noch einen Job übrig?

Was ist das Problem?

Technologien – von Dampfmaschinen über Roboterschweißmaschinen bis hin zu Geldautomaten

- Es hat lange gedauert, Menschen zu ersetzen, aber es wurde ständig neu geschaffenneue Arbeitsplätze, die oft höhere Qualifikationen erfordern. Doch die jüngsten Fortschritte, von selbstfahrenden Autos bis hin zu Computern, die Gesichtsausdrücke lesen können, veranlassen Experten, einen neuen Blick auf die Auswirkungen der Automatisierung auf den Arbeitsmarkt zu werfen. Sie versuchen zu verstehen, ob wir jetzt an einem Punkt angelangt sind, an dem die Technologie die Fähigkeiten erlangt, die den Menschen zuvor zu unverzichtbaren Arbeitskräften gemacht haben.

Viele Arten von Arbeit sind leichter durch Maschinen zu ersetzen.Der Wohlstand von Unternehmen steigt mit geringeren Arbeitskosten. Es mag sich jedoch herausstellen, dass Menschen arbeiten wollen, aber sie werden keine solche Gelegenheit haben, warnen Experten vom MIT.

Die Automatisierung bedroht alle Arten von Jobs, von Fahrern über Kellner bis hin zu Sanitätern.

Von Maschinen zu Algorithmen

Noch früher, als die Maschinen in Produktion gingen,und die Ludditen protestierten und zerstörten sie, die Mechanismen (die noch weit von Robotern entfernt waren) nahmen den Menschen die raue körperliche Arbeit weg. Die britische Regierung musste den Aufstand der Andersdenkenden brutal unterdrücken, der zu einem echten Krieg mit den Maschinen führte.

Wie dem auch sei, jetzt der FördererDie Produktion ist ohne Maschinen nicht mehr vollständig. Der nächste Schritt ist die intellektuelle Arbeit, für die bereits Algorithmen durchgeführt werden. Sie finden Anwendung in der Verarbeitung großer Informationsmengen. Sie sind bereit, die routinemäßigste, eintönigste und härteste Arbeit ohne Pause auszuführen, bei der eine Person schnell müde wird und ihre Effizienz sinkt. Gleichzeitig ist die Leistung eines Roboters oder einer KI stabil.

Hier ist der richtige Ort für Mitarbeiter, um sich Sorgen zu machenelektronische Medien. Die Los Angeles Times, Associated Press, Forbes und andere bekannte Medien führen bereits Algorithmen ein, um schnell Finanzberichte, Sportergebnisse oder Wetterinformationen zu erstellen.

Google und Tesla arbeiten aktiv daran, die Funktionalität ihrer selbstfahrenden Autos zu verbessern.

Und wenn Algorithmen jetzt nur noch Teil des gesamten funktionierenden Ökosystems sind, werden Roboter, deren Funktionalität sich täglich verbessert, zu einem echten Problem und sind bereit, Menschen vollständig zu ersetzen. Wie?

Welche Unternehmen ersetzen Menschen durch Roboter?

Wenn es um die Arbeit für Roboter geht, oftVerwenden Sie die "4D" -Formel: Langweilig, schmutzig, gefährlich, lieb - routinemäßige, schmutzige, gefährliche und teure Arbeit. Es waren diese Arten von Aktivitäten, die die Roboter in erster Linie "beherrschten". Heute arbeiten Roboterkuriere, Lader und Stapler erfolgreich. In Innopolis werden beispielsweise Lebensmittel und verschiedene Waren von Yandex.Rovers aktiv geliefert.

In den USA werden sie zum Geschirrspülen, zur Herstellung von Hamburgern und Pizza verwendet. In China gibt es bereits Roboterpolizisten. 

In Amazonas-Lagern ersetzen Roboter massiv normale Arbeiter:

Und in Wallmart-Supermärkten - Merchandiser:

In den nächsten zehn Jahren können sie mehr als 7 Millionen Mitarbeiter im Einzelhandel ersetzen.

Aber heute sind Roboter diesen nahe gekommenBerufe, die ausschließlich als menschlich angesehen wurden. Zum Beispiel Roboterchirurgen, die viel genauer und genauer arbeiten, sogar dünne Gefäße durchdringen und fast keine Löcher hinterlassen. Oder der Roboteranwalt aus diesem Vize-Video, der einen Fehler im Vertrag gefunden hat, während ein erfahrener menschlicher Anwalt ihn verpasst hat.

  • BergbaurieseRio Tintonutzt selbstfahrende LKWs und Bohrmaschinen, nichtdie Anwesenheit menschlicher Bediener in Eisenerzlagerstätten erforderlich. Automatische Züge werden dort bald Erz zu einem etwa 480 km entfernten Hafen liefern. Und der Hafen von Los Angeles installiert Ausrüstung, die die Anzahl der Lader halbieren wird.
  • Im Jahr 2017 Bank of Americadrei vollautomatisch eröffnetAbteilungen. Ihre Fläche ist viermal kleiner als üblich und es gibt dort keine Mitarbeiter. Kunden nutzen Geldautomaten und führen Videoberatungen mit Mitarbeitern anderer Filialen durch. In den neuen Büros der Bank werden vor allem Hypotheken, Kreditkarten und Autokredite abgewickelt. Auch eine andere amerikanische Bank, Goldman Sachs, experimentiert in diese Richtung. Gab es früher 600 Händler, die in der Zentrale Aktien kauften und verkauften, sind es heute nur noch zwei davon. Alle Arbeiten werden von Programmen mit Unterstützung von 200 Computeringenieuren ausgeführt.
  • Die Automatisierung hat auch die Gastronomie beeinflusst. Vor drei Jahren wurden in San Francisco und Hongkong Mini-Coffeeshops eröffnetCafe X.wo Getränke zubereitet und serviert werdenBesucher Roboter. Die Bestellung kann in der Einrichtung oder außerhalb der Einrichtung über die mobile Anwendung erfolgen. Der Roboter bereitet in weniger als einer Minute einen Espresso zu und kann in einer Stunde 120 Kaffeegetränke einschenken. Die Leute reinigen und tanken jedoch die Kaffeemaschinen und warten auch den Computer und die Software im Cafe X. Eine Weile.
  • Amazon warf mit seiner Idee, Lebensmittelgeschäfte zu eröffnen, erneut die meisten Fragen auf.Amazon Goohne Registrierkassen oder Kassierer.Vor zwei Jahren eröffnete das Unternehmen seinen ersten Store ohne Verkäufer im Miniformat in seinem Büro. Bereits im März dieses Jahres eröffnete der erste Amazon-Store außerhalb der USA ohne Kassen und Verkäufer – in London. Kunden scannen beim Betreten des Ladens eine Smartphone-App, nehmen Produkte entgegen, legen sie in den Warenkorb und werden automatisch abgerechnet Verlassen. Amazon beschäftigt mittlerweile 45.000 Roboter, 15.000 mehr als ein Jahr zuvor.
  • Direktor für InformationstechnologieX5 Retail GroupFabricio Granja kündigte einen möglichen Start in anRussland der „intelligenten“ Geschäfte nach dem Amazon-Go-Modell. „Ich denke darüber nach, mit einem Unternehmen zusammenzuarbeiten, das mit Amazon zusammengearbeitet hat, aber das ist noch in der Diskussionsphase“, wurde er von Inc. zitiert. Russland. Derzeit nutzen russische Supermärkte aktiv automatische Kassen, die von einer Person überwacht werden. Vor nicht allzu langer Zeit waren sie selten, aber jetzt findet man sie in Pyaterochka und Magnit. Eines der ersten Unternehmen in Russland, das automatische Kassen einführte, war IKEA, gegründet in Schweden.
  • Seit mittlerweile drei JahrenSberbank ein Roboteranwalt ist beteiligt. Mit seiner Hilfe wurden in acht Monaten Betrieb über 2,5 Millionen Rechtsgutachten erstellt. Mit dem Roboter können Sie Geschäftsprozesse erheblich beschleunigen und Fehler bei der manuellen Verarbeitung großer Datenmengen und der Überprüfung von Informationen über Gegenparteien vermeiden. Die Analyse einer juristischen Person dauert durchschnittlich sieben Minuten, berichtet der Pressedienst von Sber.
  • FirmenKnightscopeUndGamma 2 Robotikentwickeln bereits Sicherheitsroboterüberwachen die Einhaltung der Ordnung in Büro- und Einkaufszentren. Und das Startup Nightingale Security nutzt Roboterdrohnen, die es Kunden ermöglichen, ein Objekt ständig zu überwachen.

Wie arbeiten Menschen mit Robotern?

In großen Konzernen – darunter auch Amazon –Roboter und KI arbeiten nicht nur Seite an Seite mit Menschen, sondern überwachen auch deren Leistung. Spezielle Algorithmen werten aus, wie gut ein bestimmter Mitarbeiter arbeitet und berechnen auf Basis der Ergebnisse sogar sein Gehalt. Das Unternehmen spart in jedem Lagerhaus bis zu 22 Millionen US-Dollar pro Jahr, aber die Mitarbeiter selbst sind unzufrieden und streiken sogar gegen den Ersatz durch Roboter. 

Während Amazon-Mitarbeiter mit dem Slogan "Wir sind keine Roboter" streiken, ersetzen Maschinen aktiv Menschen, nicht nur in der Produktionslinie.

Gleichzeitig stellte sich im Oktober 2020 heraus, dass die Robotisierung der Amazon-Lager zu einem Anstieg der Verletzungen um 50 % und einer erhöhten Belastung der Menschen führte.

Zu einer Zeit, als Roboter vereinfachen solltenDas Leben der Mitarbeiter wird dadurch beeinträchtigt, stattdessen werden die Menschen gezwungen, viermal schneller zu arbeiten. Laut den Autoren von Reveal verbirgt Amazon Daten über Verletzungen und verdient Geld zum Nachteil der Arbeitnehmer. Die Veröffentlichung analysierte Verletzungsdaten aus Amazon-Lagern in den USA von 2016 bis 2019. Eine schwere Verletzung liegt vor, wenn ein Arbeitnehmer mehrere Tage lang nicht arbeiten kann.

Laut Reveal im Jahr 2019 Amazonregistrierte 14 Tausend solcher Verletzungen in 150 Lagern. Dies ist ein Drittel mehr als 2016 und fast doppelt so hoch wie der Industriestandard. Die Verletzungsrate pro 100 Arbeitnehmer steigt seit 2016 jährlich. Der Geschäftsführer von Amazon für das Verbrauchergeschäft im Jahr 2019 wies darauf hin, dass Roboter "Menschen sicherer machen", schreibt vc.ru. Von 2016 bis 2019, den häufigsten Lagertypen für kleine und mittlere Waren, war die Verletzungsrate jedoch halb so hoch.

Was ist das Endergebnis?

Wissenschaftler untersuchen sorgfältig die Frage, wie schnellEs wird einen Durchbruch geben, der es Robotern ermöglicht, Menschen bei komplexen Aufgaben vollständig zu ersetzen. Laut einer Gruppe von MIT-Wissenschaftlern ist die einzige Barriere die Leistung von Computern, die jedoch bald überwunden wird. Andere glauben, dass Forscher noch weit davon entfernt sind, gesunden Menschenverstand, Denken und Geschicklichkeit in eine Codezeile zu übersetzen. Und ohne das wird die Leistung von Computern nicht helfen.

Trotzdem ist die Ankunft von Robotern am Arbeitsplatz,die traditionell einer Person zugewiesen wurden, bedeutet nicht, dass sie keine offenen Stellen auf dem Arbeitsmarkt für Personen hinterlassen wird. Traditionell tauchten mit der Ankunft von Maschinen anstelle einer Person, absolut neuen Beschäftigungsnischen, neue Berufe auf. Die Hauptsache ist, sich an den Geist der neuen Zeit und des Fortschritts anpassen zu können, der nicht mehr aufzuhalten ist.

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