A juzgar por las noticias procedentes de China, Meizu no está pasando por su mejor momento: ha vuelto a empezar a despedir empleados.
Que paso
Según el informe, la mayoría de las personas fueron despedidas dedepartamento de marketing. La empresa ha recortado más del 30% de su plantilla este año y ahora le quedan alrededor de 1.000. Meizu confirmó que el ingeniero de sistemas Hong Hansheng también abandonó la empresa.
Meizu, que se describió a sí misma como un competidor de Huawei yAunque se centró en ampliar el número de tiendas, parece estar perdiendo terreno. En 2016, la empresa tenía más de 2.700 tiendas fuera de línea, ahora solo quedan 5 o 6 en una provincia.
Li Nan, cofundador y vicepresidente de Meizu, a la izquierdade la empresa a principios de julio. Dijo que comenzó a asumir menos responsabilidades después del lanzamiento de Meizu 16. Lee confirmó que la compañía empezó a tener problemas, pero cree que las cosas seguirán mejorando. Aunque todo estuvo bien por un tiempo, Meizu no pudo competir con otros fabricantes chinos en términos de ventas.
La empresa inicialmente produjo reproductores de MP3;En 2008 me cambié a los teléfonos. Aunque la cartera de la empresa es ahora diversa, los teléfonos inteligentes representan actualmente la mayor parte de los ingresos de Meizu. Meizu cumplió 15 años el año pasado.