À partir du 1er septembre, Microsoft a promis d'augmenter les salaires de 5 à 10 % par rapport au salaire actuel. Mais de nombreux salariés se sont retrouvés
Selon les employés eux-mêmes, de nouveaux paiements commenceront à s'accumuler à partir du 15 septembre, mais beaucoup seront déjà partis à ce moment-là.
Ces sentiments sont également mis en évidence par l'enquête interne annuelle sur la satisfaction à l'égard des revenus : l'année dernière, le nombre de personnes satisfaites du salaire était de 73 %, cette année - 66 %.
« Microsoft a une règle tacite : si vous voulez obtenir ce que vous méritez, vous devez démissionner et revenir. Et cela n'a fait qu'exacerber le chiffre d'affaires », a déclaré l'un des employés de l'entreprise.