En programmation, le mot « maître » fait référence à la version principale du code qui contrôle les « esclaves » ou
Jeudi, la division d'ingénierie de l'entrepriseTwitter a exprimé sur son réseau social un ensemble de mots dont il veut «s'éloigner» et ne plus les utiliser au profit d'un langage plus inclusif. La liste inclut le remplacement de "whitelist" par "allowlist" et les mots "maître / suiveur" par "leader / suiveur".
Un langage inclusif joue un rôle essentiel danscréer un environnement où chacun a sa place. Chez Twitter, le langage que nous utilisons dans notre code ne reflète pas nos valeurs en tant qu'entreprise ni ne représente les personnes que nous servons. Nous voulons changer cela. #Les mots comptent
Le mois dernier, le fondateur de Twitter, Jack Dorseya fait don de 3 millions de dollars à l'ancien joueur de la NFL Colin Kaepernick et à sa campagne Know Your Rights pour «promouvoir la libération et le bien-être» des communautés minoritaires.
JPMorgan a déclaré qu'il refusait également dedes termes de codage obsolètes car le mouvement Black Lives Matter imprègne le monde entier de l'entreprise. Il a déclaré que les termes figuraient dans certains de ses codes de programmation.
Le mois dernier, GitHub, le plus grand site au monde pour les développeurs de logiciels, a déclaré qu'il travaillait à changer le terme «maître» dans son langage de programmation.
Le projet de navigateur Web Google Chromium et le système d'exploitation Android encouragent les développeurs à éviter d'utiliser les termes «liste noire» et «liste blanche».
Les marques mondiales suivent également de prèsleurs logos et noms pour éviter les stéréotypes raciaux. Ces dernières semaines, un certain nombre de marques bien connues ont annoncé qu'elles changeraient ou réviseraient leur image de marque, notamment Quaker Oats, qui renomme sa gamme de sirops et de produits alimentaires Aunt Jemima.
Dans le même temps, les réseaux sociaux connaissent égalementpression pour s'attaquer aux rapports de discours de haine alors que Facebook fait face à un boycott publicitaire généralisé dans le cadre de sa campagne Stop Hate To Profit. Ford, Adidas, Coca-Cola, Unilever et Starbucks ont ajouté leur poids à la campagne visant à supprimer les contenus détestés sur les réseaux sociaux.
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