Novi model umjetne inteligencije ima za cilj pomoći više od 690 milijuna korisnika u 200 zemalja pronaći posao koji...
Prema predstavnicima LinkedIna, AI radi uQA (kontrola kvalitete) ljestvica: da Postoje "milijarde" faktora, ali oni moraju biti učinkoviti za što je moguće više tražitelja posla i poslodavaca.
Formalno, QA pokušava projicirati vjerojatnost“pozitivan odgovor poslodavca”, pod uvjetom da se sudionik prijavljuje za određenu ulogu. Ono što predstavlja pozitivnu radnju osobe koja zapošljava ovisi o kontekstu—to može uključivati gledanje profila kandidata, slanje poruka, pozivanje na intervju ili slanje ponude za posao.
AI ažurira svoje korisničke podatke svakih nekoliko tjedana kako bi spriječio degradaciju.
Naš zadatak, kažu predstavnici društvenihmreže je stvoriti ekonomske prilike za svakog sudionika na globalnom tržištu; za to smo povećali učinkovitost pronalaska tražitelja posla za poslodavca i obrnuto.
Pročitajte i:
Cjepivo, školska godina i hladna sezona. Kažemo glavno sa sastanka predsjednika
Znanstvenici: Nešto je postojalo prije našeg svemira
Istraživanje: efekt leptira ne postoji u kvantnom modelu