Tilburg University의 연구자들은 성격 특성과 성격 특성 사이의 관계를 연구했습니다.
과학자들은 2008년부터 수집된 데이터를 분석했습니다.네덜란드의 전국 대표 가구 조사에서 2019년까지. 무엇보다도 참가자들은 Big Five 성격 특성과 삶, 사회적 관계 및 일에 대한 만족도를 평가하기 위한 설문 조사를 완료하도록 요청 받았습니다.
빅 파이브 모델은 5가지 키를 강조합니다.성격 특성: 새로운 경험에 대한 개방성, 성실성(conscientiousness), 외향성, 친화성(합의에 이르는 능력) 및 정서적 안정. 이번 조사는 16~95세(2008년 기준) 네덜란드인 9,110명을 대상으로 11년간 설문지를 작성했다.
연구원들은 대부분의성격 특성과 만족도 사이의 관계는 성인이 된 후에도 변하지 않습니다. 또한, 이 연구는 높은 정서적 안정성이 사람들의 삶, 사회적 연결 및 경력에 대한 만족도와 가장 밀접하게 관련되어 있음을 발견했습니다.
연구원들은 성실성이 개인의 직업 만족도를 높이는 반면, 외향성과 친화성은 사회적 관계의 질을 높인다는 점에 주목했습니다.
분석은 또한 일반적으로 관계가 있음에도 불구하고연령에 관계없이 지속되어 이러한 특성의 변화는 해당 영역에 대한 만족도 증가로 이어졌습니다. 예를 들어, 나이가 들면서 더 호감을 갖게 된 사람들은 사회적 관계의 질이 향상되었다고 보고했습니다.
이러한 변화의 원인을 연구하지는 않았지만,연구에 따르면 우리의 성격과 행복은 정해진 것이 아닙니다. 우리는 우리가 변화하는 방식에 영향을 미칠 수도 있습니다. 우리가 더 조직적이고 사교적이며 우호적이 되려고 노력하면 삶, 의사 소통 또는 일에 대한 만족도도 높아질 것입니다.
Manon van Scheppingen, Tilburg University 교수 및 연구 공동 저자
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