미국 최대 규모의 육류 회사 두 곳이 스마트워치 앱에 투자했습니다.
논의하다
Investigate Midwest, JBS 및 Tyson의 보고서에 따르면Foods는 감시 데이터와 인공 지능을 사용하여 생산성을 높이고 작업장 부상을 줄인다고 주장하는 신생 기업인 Mentore를 지원했습니다. 호환되는 스마트워치와 페어링되면 Mentore 앱은 센서를 사용하여 동일한 작업을 반복적으로 수행하는 작업자의 팔 움직임의 힘, 회전, 속도 및 방향에 대한 데이터를 수집합니다. 그런 다음 회사의 알고리즘은 이 데이터를 분석하여 이러한 움직임이 안전한지 판단하고 너무 많은 속도나 힘을 사용하는 것으로 밝혀지면 사람에게 경고합니다. 이 원시 시계 데이터는 대시보드에서 경영진이 볼 수 있는 실시간 메트릭으로 변환됩니다.
응용프로그램도 차별화할 수 있습니다."강렬하고 활동적인 움직임" 및 "보통의 활동적인 움직임". Mentore의 웹사이트에 따르면 이러한 데이터는 "회사 전체의 생산성, 이직률 및 안전을 실시간으로 향상"할 수 있습니다.
이러한 움직임은 Amazon을 비롯한 많은 다른 회사가 생산성을 높이기 위해 수년에 걸쳐 구현하려고 시도한 유사하게 논란의 여지가 있는 추적 관행과 일치합니다.
"감시와 사생활 침해에 더해,실질적인 안전과 건강 문제가 있습니다." – UFCW(United Food and Commercial Workers)의 국제 부사장인 Mark Lauritsen은 마더보드에 말했습니다. 직원들에게 시계나 기타 장신구를 착용하도록 요구하는 것은 직장 부상과 잠재적인 제품 오염으로 이어질 수 있는 건강 및 안전 규정을 위반하는 것이라고 그는 말했습니다.