De auteurs van het nieuwe werk voerden, als onderdeel van het SIRIUS-project, twee experimenten uit, de eerste duurde 17 dagen, de tweede - 120.
De onderzoekers merkten dat teamleden minder goed begonnen te communiceren met het controlecentrum en steeds minder hun behoeften en problemen deelden.
De bemanningen van dergelijke missies zijn in de regelde communicatie met het Controlecentrum verminderen en steeds minder van hun behoeften en problemen delen. Er werden meer contacten waargenomen tijdens belangrijke evenementen, zoals gesimuleerde landingen.
Dmitry Shved, een van de auteurs van het onderzoek
Tijdens het experiment hebben de auteurs 320 . opgenomengesprekken van de bemanningsleden met externe waarnemers duurden slechts 11 uur in de eerste 10 dagen. Maar in de komende 10 dagen daalde dat cijfer tot slechts 34 gesprekken, die in totaal 77 minuten duurden.
De onderzoekers merkten ook verschillen op in het gedrag van vrouwen en mannen. De eerstgenoemden hadden meestal de emotie van vreugde of verdriet, en de laatstgenoemden hadden meestal de emotie woede. Maar tegen het einde van het experiment verdwenen deze verschillen.
Als gevolg hiervan observeerden de auteurs hoe de teamcohesie groeide. Volgens hen geven dergelijke resultaten hoop op het succes van de toekomstige missie.
Lees verder:
Kijk naar foto's van twee samensmeltende sterrenstelsels, 9 jaar uit elkaar genomen
Elon Musk: ruimteschip kan 1000 keer meer lading tillen dan andere raketten
Donkere materie keert gewone deeltjes om en vult het heelal