Takmer polovica spoločností sa chystá znížiť počet svojich zamestnancov kvôli novým technológiám

Výsledkom je, že v dôsledku zavádzania nových technológií zostane viac ako 85 miliónov ľudí bez práce. 

Zároveň však

plánuje sa rozšírenie 34,5 % miest. Hovoríme o nových profesiách, celkový počet voľných pracovných miest by mal byť viac ako 97 miliónov.

Napriek tomu odborníci pripomínajú, že proces nahradenia pracovníkov technológiou bude dosť pomalý. Pretože vedenie na to ešte nie je pripravené, je potrebných len niekoľko odborníkov.

Ruský trh práce už vyvolal požiadavkušpecialistov, o ktorých bude dopyt v nasledujúcich piatich rokoch. Sú to predovšetkým špecialisti na AI a strojové učenie, analytici dát, vývojári softvéru a aplikácií, špecialisti na automatizáciu procesov, analytici pre správu a organizáciu.

Alexey Prazdnichnykh, partner v Strategy Partners 

Preto sa v nasledujúcich piatich rokoch musí preškoliť 40% zamestnancov a viac ako 70% musí zlepšiť svoje zručnosti.

Prieskum v Rusku sa uskutočnil s podporou vývojára HRtech riešení TalentTech, služby pre hľadanie práce a zamestnancov Rabota.ru a medzinárodnej personálnej spoločnosti ANCOR.

Prečítajte si tiež

Každoročná misia v Arktíde sa skončila a údaje sú sklamaním. Čo čaká ľudstvo?

V deň 3 choroby väčšina pacientov COVID-19 stratí čuch a často trpí nádchou.

Vedci zistili, prečo sú deti najnebezpečnejším nosičom látky COVID-19